Lagändringar som gäller utkomstskydd för arbetslösa

Euroisering av arbetsvillkoret

Arbetsvillkoret inom utkomstskyddet för arbetslösa har euroiserats, det vill säga arbetsvillkoret har blivit inkomstbaserat. Euroiseringen innebär att rätten till dagpenning i fortsättningen inte längre beror på antalet timmar som arbetats före arbetslösheten, utan på den intjänade lönen.

En månad av arbetsvillkoret intjänas när du har fått minst 930 euro i lön under den kalendermånaden och en halv månad av arbetsvillkoret intjänas om du har fått minst 465 euro i lön under den månaden.

Det inkomstbaserade arbetsvillkoret tillämpas på lön som införtjänats och betalats 2.9.2024 eller därefter.

Arbetsvillkoret och medlemskapsvillkoret är 12 månader

Kravet på inkomstrelaterat arbete och medlemskap har förlängts från sex (6) månader till tolv (12) månader. Du ska uppfylla medlems- och arbetsvillkoret på 12 månader innan du kan få inkomstrelaterad dagpenning. Om du redan har fått dagpenning före 2.9.2024 får du dagpenning enligt tidigare praxis.

Gradering av den inkomstrelaterade dagpenningen

Detta innebär att utkomstskyddet för arbetslösa minskar

• 80 % av den fulla dagpenningen efter åtta veckors arbetslöshet (efter 40 dagar med dagpenning) och
• 75 % av den fulla dagpenningen efter 34 veckors arbetslöshet (efter 170 dagar med dagpenning).

Den inkomstrelaterade dagpenningen graderas om arbete enligt den nya eurobaserade modellen kan inräknas i det arbetsvillkor som utgör en förutsättning för utbetalning av inkomstrelaterad dagpenning för tiden från och med september 2024.

Graderingen påverkar inte dagpenningen då dagpenningsperioden har börjat senast 2.9.2024, utan först när arbetsvillkoret uppfylls nästa gång enligt arbetsvillkoret på 12 månader.

Åldersbundna undantag slopas

Dessa slopas:

• Dagpenningnivån för personer som fyllt 58 år har varit skyddad. Skyddet har inverkat när en person har ett arbete med lägre lön och blir arbetslös igen, så att nivån på dagpenningen räknas om.
• Personer som fyllt 57 år har kunnat omfattas av sysselsättningsskyldigheten som garanterar dem ett arbete.
• En person som har fyllt 60 år har på basis av sysselsättningsskyldigheten kunnat uppfylla det inkomstrelaterade arbetsvillkoret inom sysselsättningsfrämjande service. Nivån på dagpenningen har inte räknats på nytt, om arbetsvillkoret delvis har uppfyllts på basis av servicen.

Undantagen slopas 2.9.2024. Om du omfattas av åldersrelaterade undantag och får dagpenning, slopas undantagen nästa gång du uppfyller arbetsvillkoret på 12 månader.

Arbete med lönesubvention (palkkatukityö)

Arbete med lönesubvention räknas inte till arbetsvillkoret om arbetet har inletts 2.9.2024 eller senare, om det inte är fråga om stöd som beviljas för anställning av en person som fyllt 60 år eller har en försämrad arbetsförmåga.